Как поступить, чтобы не остаться в кризис не востребованным

Главная  »  Статьи по финансовому анализу  »  Как поступить, чтобы не остаться в кризис не востребованным

17-04-2020

Как поступить, чтобы не остаться в кризис не востребованным
Экономический кризис оказал глубокое влияние на предприятия по всей Европе. В этом отчете рассматриваются инициативы по обучению, предоставляемые или поддерживаемые предприятиями (внешние и внутренние меры) во время рецессии для своих работников (здесь не идет речь по обучению безработных), здесь идет речь об обучении в институте переподготовки и повышения квалификации. 

В начале подчеркивается резкий рост уровня безработицы особенно в государствах-членах ЕС в текущем периоде, а затем обсуждается эффективность учебных мероприятий как инструмента преодоления последствий рецессии для предприятий и имеющиеся данные о масштабах обучения на рабочем месте во время рецессии. 

Также в статье описывается ряд связанных с кризисом политических мер для поддержки учебных мероприятий и приводятся успешные примеры таких мероприятий, осуществляемых различными учебными заведениями, не только высшего образования. В заключительной части доклада рассматриваются позиции и взгляды социальных партнеров о важности обучения в период кризиса.

Исследование было составлено на основе отдельных национальных отчетов, представленных корреспондентами EWCO. Текст каждого из этих национальных докладов доступен ниже. Отчеты не были отредактированы или одобрены Европейским фондом улучшения условий жизни и труда. Национальные доклады были составлены в ответ на вопросник и должны рассматриваться вместе с ним.


Назад

Версия для печати